Come comunicatoci in data odierna dal Fondo Prevedi, Vi segnaliamo che, a seguito dell’evoluzione della normativa in materia di previdenza integrativa e delle conseguenti indicazioni della Commissione di Vigilanza, le Parti Sociali firmatarie dei CCNL Edili-industria e Edili-artigianato hanno uniformato le percentuali di conferimento del TFR al Fondo Prevedi, indipendentemente dall’anzianità occupazionale del lavoratore.

Tutti i lavoratori, pertanto, possono scegliere liberamente tra le seguenti percentuali alternative di conferimento del TFR a Prevedi: 0% oppure 18% oppure 100%, sia in aumento che in diminuzione.

Il modulo di integrazione contributiva (modulo di adesione con il quale gli iscritti contrattuali scelgono di versare a Prevedi il contributo percentuale sulla retribuzione e/o il TFR, in aggiunta al contributo contrattuale) e il modulo per la variazione della misura contributiva, disponibili nel sito www.prevedi.it, sono stati aggiornati in base alla nuova normativa.